motive personale - Dreptul muncii

Consultatii juridice - motive personale

Indemnizatia de somaj in cazul concedierii pentru motive ce nu tin de persoana salariatului.
Buna ziua,
Un angajat doreste sa inceteze raporturile de munca din motive personale.
Nu ... Pentru ca angajatului dvs. sa ii inceteze contractul de munca, dar sa beneficieze de indemnizatie de somaj, exista posibilitatea ca dvs. sa dispuneti ...

Inapoi 1 2

Reglementari in Codul Muncii motive personale

Art. 46 Durata si indemnizarea detasarii
↳ TITLUL II: Contractul individual de munca
↳ CAPITOLUL III: Modificarea contractului individual de munca
(1) Detasarea poate fi dispusa pe o perioada de cel mult un an.
(2) In mod exceptional, perioada detasarii poate fi prelungita pentru motive obiective ce impun prezenta salariatului la angajatorul ...

Jurisprudenta Dreptul Muncii motive personale

Efectele suspendarii de drept a unui contract individual de munca, ca urmare a arestarii preventive
Hotărârea 55 din 18.01.2007, pronunțată de Curtea de Apel TIMISOARA

Legalitatea incetarii detasarii in lipsa acordului salariatului
Hotărârea 632 din data de 02 februarie 2011, pronunțată de Curtea de Apel Bucuresti

Acordarea drepturilor salariale mai favorabile salariatului detasat, doar in cazul detasarii catre un angajator privat
Hotărârea 1481 din data de 15 septembrie 2015, pronunțată de Curtea de Apel Galati

Motivarea deciziei de concediere. Mentiunea in cuprinsul deciziei de concediere a unor note interne de constatare nu complineste elementele ce trebuie inscrise in mod obligatoriu
Hotărârea 2580 din data de 26 iunie 2016, pronunțată de Curtea de Apel Bucuresti